MK3 (faktor manusia)

Human Resources

 

Manusia sebagai tenaga kerja merupakan alat produksi yang paling tidak efisien, ditinjau dari aspek tenaga kerja, keluaran , tahanan fisik dan mental

Tenaga kerja yang dapat dikeluarkan oleh rata-rata pekerja pria normal berumur antara 25 dan 40 tahun hanya sebesar 0,2PK

Seorang karyawan tidak mampu dibebani lebih dari 30% dari tenaga maksimumnya selama 8 jam/hari.

Pembebanan berlebihan atau lingkungan yang kurang nyaman bagi manusia normal harus diimbangi oleh pengurangan jam kerja dan istirahat yang lebih lama untuk memulihkan tenaganya.

Untuk meningkatkan efisiensinya, manusia memerlukan alat dan perlengkapan :

ERGONOMI

                “Ilmu penyesuaian peralatan dan perlengkapan kerja dengan kemampuan esensial manusia, untuk memperoleh keluaran optimum”

Jika seluruh peralatan dan perlengkapan dijadikan subsisten dan seluruh atribut manusia (faal, psikologis, social, pandangan hidup), maka ERGONOMI bertujuan menciptakan suatu kombinasi paling serasi antara subsitem pertama dan kedua

Missal : sub system yang pertaama dinamakan Tekno Structural dan yang kedua Sosio Prosesual, kombinasi bagaimanakah yang paling baik dari dua unsure di atas adalah Kartesis

Untuk mencapai kuota optimum maka diperlukan penyesuaian Proporsi, jika tidak maka akan terjadi :

Hasil yang direncanakan tidak tercapai, Menyangkut produktivitas dibawah taraf yg dikehendaki, Ekses negative yang timbuL, Kemungkinan terjadi kecelakaan saat kerja

ANTROPOMETRI

 

Ukuran tubuh manusia, yang pada dasarnya untuk mengurangi kelelahan dan ketidakefisienan

Contoh, Cara mengangkat beban yang Ergonomis :

  1. Pegangan (grip) harus tepat dengan semua jari-jari
  2. Punggung harus diluruskan, beban harus diambiil otot tungkai keseluruhan
  3. Kaki harus diletakan pada jarak yang enak. Biasanya sebelah kaki diletakan dibelakang beban, kira2 600 kesebelah, dan kaki yang sebelah diletakan disamping beban, menuju arah yg akan diangkat.
  4. Dagu ditarik ekbelakang agar punggung bisa tegak lurus
  5. Berat badan digunakan untuk mengimbangi berat badan
  6. Lengan harus dekat pada badan

 

Kegiatan rutinn karyawan harus sedemikian rupa agar :

  1. Tidak terbuang waktu dan energy secara sia-sia
  2. Suasana kerja nyaman dan tidak melelahkan
  3. Efisiensi kerja optimum dapat tercapai
  4. Selamat dan sehat

 

Harus dipahami setiap pekerjaan dapat menimbulkan Ketegangan (stresis) Tekanan (strains) harus disambut dengan keterampilan dan sikap.

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s

%d bloggers like this: